Ali Bey, geçmiş dönemlerde hangi haller SSK veya Bağ-Kur için kesinti hali sayılmıyordu bu konuda yasal bir belgeye ulaşamadım. Mali Müşavir Ali Kır
SSK Genel Müdürlüğü tarafından yayınlanan 16/60 Ek Sayılı Genelgenin 3 numaralı paragrafının ikinci fıkrasında "geçici iş göremezlik dolayısıyla geçen süreler hafta sonu ve resmi tatil sürelerinin sigortalılığın kesintisi olarak değerlendirilemeyeceği" belirtilmektedir.
Kesinti, şu şekilde yorumlanmalıdır;
l- Şirket ortağı olmadan önceki çalışmasının dayanağı olan hizmet akdinde kesinti. Buradaki kesintiden kasıt hizmet akdini askıya alan sebepler değil bizatihi akdin kendisinin sona ermesidir. Bu nedenle sözleşme devam ettiği sürece kesinti olarak kabul edilmez.
2-Hizmet akdinde bir kesinti olmamasına karşın çalışmanın konusunu oluşturan akdin içeriğinde yer almayan ve çalışmanın aksamasına yol açan bir kesinti, yani sürede kesinti olmasıdır. Eksik gün bildirimleri sigortalılığın kesintisi olarak değerlendirilmez. İşten çıkışı verilen sigortalının hafta sonu ve resmi tatil sürelerine rastladığı tarihi takip eden ilk iş günü bir hizmet akdine tabi olarak aynı veya başka bir işverenin emrinde çalışılmaya başlanmışsa, bu durum da sigortalılığın kesintisi olarak değerlendirilmez.
KESİNTİ YAPILAMAYACAK HALLER ARASINDA
a- İşçinin geçirdiği kaza veya yakalandığı hastalıktan ötürü işine gidemediği günler (geçici iş göremezlik dolayısıyla geçen süreler),
b- Kadın sigortalıların doğum öncesi ve sonrası yasal istirahat süreleri,
c-Sigortalının muvazzaf askerlik hizmeti dışında ödevlendirilmesi nedeniyle işine gidemediği süreler,
d-Sigortalının çalışmakta olduğu işyerinde ortaya çıkan ve işin durmasına yol açan zorlayıcı sebepler (İş Kanununun 24'üncü maddesinin üçüncü fıkrasında belirtilen süreyi aşmamak kaydıyla),
e-Hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatil günleri,
f- Hükümlülükle sonuçlanmayan tutuklulukla geçen süreler,
g- Grev veya lokavt halinde işyerinde çalışılmayan süreler.
KAYNAK:HABER TÜRK-ALİ TEZEL(30/05/2011)
twitter.com/vergivekanunlar
http://vergivekanunlar.blogspot.com/